Муниципальный орган управления образованием Администрации Половинского муниципального округа Курганской области объявляет о приеме документов для включения в резерв управленческих кадров общеобразовательных организаций Половинского муниципального округа Курганской области.
Руководитель (директор) общеобразовательной организации.
Направления деятельности: образовательная деятельность по образовательным программам общего образования.
Квалификационные требования к должности: высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в отборе для включения в резерв управленческих кадров общеобразовательных организаций Половинского муниципального округа, представляет следующие документы:
а) личное заявление, согласие на обработку персональных данных;
б) заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии 3х4 см;
в) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
г) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям;
д) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на отбор).
е) иные документы, отражающие результаты профессиональной деятельности (представление руководителя образовательной организации, в котором работник осуществляет профессиональную деятельность или рекомендации (характеристика) с места работы) (предоставляется по желанию). |